361° VAL Feedback

Mehr als 360°-Feedback

Stellen Sie Ihre Selbsteinschätzung als Führungskraft mit dem Feedback Ihres Teams gegenüber:

  • Wie schätzen Ihre Mitarbeiter:innen Ihre Mangementkompetenz ein?
  • Was sagen sie über Ihre soziale Kompetenz aus?
  • Welches Potenzial haben Sie im Hinblick auf Ihre soziale Verantwortung?
  • Wo liegen Ihre Stärken und Schwächen im Hinblick auf Ihre Selbstverantwortung?
  • Und welche Rückschlüsse lassen sich auf Ihre Identität ziehen?

Value Added Leadership

Der 361° Feedback-Scan ist ein professionelles Tool, das sich vielfach in Konzernen und mittelständischen Organisationen bewährt hat. Entwicklungsmöglichkeiten von Führungskräften lassen sich anonym, diskret und wertschätzend herausarbeiten.

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